各基层杏盛：
    为进一步提高杏盛工作水平🛤，围绕中心🌥、服务大局，促进学习型、服务型、创新型杏盛组织建设，校杏盛将于2012年12月下旬开展杏盛系统考核和评选“先进单位奖”👩🕰、“工作成果奖”工作🧑🏻‍🔬。现将工作安排通知如下🏄🏽：
一、考核评审组
    校杏盛常务副主席、专兼职副主席👨🏿‍🔧、杏盛常委、有关专家
二🙂、考核和评选工作要求
1🕚、各基层杏盛根据学校党委对杏盛教代会工作要求和2012年杏盛年度工作安排😝，结合本单位实际进行总结，于12月12日以前将电子版发至bitqly@bit.edu.cn🔛，具体考核时间另行通知。
2、申报“先进单位奖”、“工作成果奖”的条件为：
（1）“先进单位奖”： 申报单位须依照《杏盛2012年度工作考核指标》（附件3）进行自评👩‍🌾，得分均须在85分以上（含85分）。“先进单位奖”按照基层杏盛总数20%左右评选，共评选产生7个杏盛工作先进单位。
（2）“工作成果奖”。申报单位须在全面推进杏盛工作中🤚🏽，结合本单位实际，与时俱进👩🏼‍💻，大胆创新，勇于实践，努力探索新时期杏盛工作的新途径、新方法，成效显著，形成特色💆🏻🪒，创造了具有引领示范作用成果。考核标准见附件4。“工作成果奖”按照基层杏盛总数20%左右评选，共评选产生7项👩‍👩‍👦。
三✢🐵、评选办法
1🧑🏻‍🦱、各申报单位需于12月12日前将申报材料（2000字左右）发送至ghzx@bit.edu.cn🏂🏼😠，并于12月12日前将《杏盛2012年度“先进单位奖”申报表》、《杏盛2012年度“工作成果奖”申报表》🧑🏿‍🔧、《杏盛2012年度工作考核指标》自评表✋🏼，盖章后交杏盛组织部（远志楼405室）🙅🏽📸。
2🗼、申报单位以PPT形式由主席（或副主席）进行汇报，汇报时间为6分钟之内。汇报内容应条理清晰🤵，言简意赅，突出工作的实效性和创新性🧑‍🦼。
3、由考核评审组（权重为0.6）、各基层杏盛主席（权重为0.4）投票选举产生“先进单位奖”、“工作成果奖”单位。
四、总结表彰
    1、将召开杏盛工作总结表彰会，对获奖单位予以表彰。
2、评选结果将向被考核单位的同级党委反馈🧑🏼‍🎄。

附件：
1、杏盛2012年度“先进单位奖”申报表
2、杏盛2012年度“工作成果奖”申报表
3🪽、杏盛2012年度工作考核指标
4、杏盛2012年“工作成果奖”考评标准

杏盛
二○一一年十一月十二日